{"id":110,"date":"2026-05-12T18:19:32","date_gmt":"2026-05-12T18:19:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/?p=110"},"modified":"2026-06-10T16:52:32","modified_gmt":"2026-06-10T16:52:32","slug":"infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/","title":{"rendered":"Soluci\u00f3n integral Infonavit 2026: cambios en la reforma y puntos clave"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-custom ez-toc-container-direction\">\r\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Tabla de contenidos<\/p>\r\n<label for=\"ez-toc-cssicon-toggle-item-6a4c09bc283a2\" class=\"ez-toc-cssicon-toggle-label\"><span class=\"ez-toc-cssicon\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #000000;color:#000000\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #000000;color:#000000\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/label><input type=\"checkbox\"  id=\"ez-toc-cssicon-toggle-item-6a4c09bc283a2\"  aria-label=\"Toggle\" \/><nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#%C2%BFQue_es_la_solucion_integral_Infonavit_2026_y_a_quien_aplica\" >\u00bfQu\u00e9 es la soluci\u00f3n integral Infonavit 2026 y a qui\u00e9n aplica?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#%C2%BFComo_consultar_si_tu_credito_entro_al_programa\" >\u00bfC\u00f3mo consultar si tu cr\u00e9dito entr\u00f3 al programa?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#%C2%BFComo_cambio_el_Infonavit_entre_2025_y_2026\" >\u00bfC\u00f3mo cambi\u00f3 el Infonavit entre 2025 y 2026?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#La_transicion_de_Infonavit_Del_esquema_T1000_al_nuevo_MUO\" >La transici\u00f3n de Infonavit: Del esquema T1000 al nuevo MUO<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#Comparativa_de_variables_T1000_vs_MUO\" >Comparativa de variables: T1000 vs. MUO<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#Requisitos_para_sacar_una_casa_de_Infonavit_2026\" >Requisitos para sacar una casa de Infonavit 2026<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#Tabla_de_puntos_Infonavit_2026\" >Tabla de puntos Infonavit 2026&nbsp;<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#Valor_Infonavit_2026_y_UMI_cuando_se_actualiza_y_cuanto_vale\" >Valor Infonavit 2026 y UMI: cu\u00e1ndo se actualiza y cu\u00e1nto vale<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/infonavit-2025-cambios-en-la-reforma-y-puntos-clave\/#Ventajas_de_usar_Nomilinea_ante_los_cambios_en_este_2026\" >Ventajas de usar Nomilinea ante los cambios en este 2026<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\r\n\n<p><strong>El Infonavit, (Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores), es una instituci\u00f3n p\u00fablica en M\u00e9xico <\/strong>creada con el objetivo de facilitar el acceso a una vivienda digna para los trabajadores que cotizan ante el IMSS. Desde su creaci\u00f3n en 1972, se ha consolidado como uno de los principales organismos en el pa\u00eds para financiar la compra, construcci\u00f3n o mejora de viviendas a trav\u00e9s de diferentes esquemas de cr\u00e9dito.<\/p>\n\n\n\n<p>Durante 2025 y 2026 se implementaron cambios importantes en el funcionamiento del cr\u00e9dito Infonavit, lo que obliga tanto a empleadores como a trabajadores a modificar sus procesos administrativos y contables.<\/p>\n\n\n\n<p>La <strong>soluci\u00f3n integral Infonavit 2026 es uno de los programas m\u00e1s importantes<\/strong> que el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores ha puesto en marcha en los \u00faltimos a\u00f1os. A trav\u00e9s de este esquema, el Infonavit reestructura de forma autom\u00e1tica los cr\u00e9ditos hipotecarios que con el paso del tiempo se volvieron dif\u00edciles o imposibles de pagar, beneficiando principalmente a quienes contrataron su financiamiento antes de mayo de 2021.Pero la soluci\u00f3n integral Infonavit 2026 no es el \u00fanico cambio relevante del a\u00f1o. <strong>El infonavit 2026 llega con una transformaci\u00f3n profunda que incluye el nuevo modelo T100 Infonavit<\/strong>, la actualizaci\u00f3n del <strong>valor Infonavit 2026<\/strong> a trav\u00e9s de la UMI y nuevas obligaciones para los patrones en el c\u00e1lculo y pago de las amortizaciones. En este art\u00edculo te explicamos todo lo que necesitas saber, ya seas trabajador, acreditado o empleador.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large wp-duotone-unset-1\"><a href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/registro_demo\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=organic&amp;utm_campaign=blog_nomilinea&amp;hsLang=es\" target=\"_blank\" rel=\" noreferrer noopener\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"477\" src=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/demo-de-software-de-nomina-1024x477.webp\" alt=\"\" class=\"wp-image-560\" srcset=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/demo-de-software-de-nomina-1024x477.webp 1024w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/demo-de-software-de-nomina-300x140.webp 300w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/demo-de-software-de-nomina-768x358.webp 768w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/demo-de-software-de-nomina.webp 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFQue_es_la_solucion_integral_Infonavit_2026_y_a_quien_aplica\"><\/span><strong>\u00bfQu\u00e9 es la soluci\u00f3n integral Infonavit 2026 y a qui\u00e9n aplica?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><strong>La soluci\u00f3n integral Infonavit 2026<\/strong> <strong>es un programa del instituto que modifica de forma autom\u00e1tica las condiciones de cr\u00e9ditos hipotecarios<\/strong> otorgados antes de mayo de 2021, particularmente aquellos denominados en Veces Salario M\u00ednimo (VSM) que, con el incremento sostenido del salario m\u00ednimo, se volvieron pr\u00e1cticamente impagables. No se trata de un nuevo cr\u00e9dito, sino de una reestructura que el sistema aplica sin necesidad de tr\u00e1mites presenciales ni solicitudes adicionales por parte del acreditado.<\/p>\n\n\n\n<p>Este programa opera bajo dos modalidades: si el acreditado ya cubri\u00f3 al menos 2.7 veces el monto original del pr\u00e9stamo sin contar seguros ni comisiones, el cr\u00e9dito se liquida autom\u00e1ticamente y puede descargarse la Carta de Instrucci\u00f3n de Cancelaci\u00f3n de hipoteca desde Mi Cuenta Infonavit.<br><br>Si el cr\u00e9dito sigue activo, <strong>la soluci\u00f3n integral infonavit del 2026 establece mensualidades fijas por el resto de la vida del cr\u00e9dito<\/strong>, una tasa de inter\u00e9s ajustada al nivel de ingreso del trabajador y las aportaciones patronales se destinan directamente al capital para reducir el saldo. Hasta la fecha, el programa ha beneficiado a cerca de 4.9 millones de cr\u00e9ditos a nivel nacional: 238 mil fueron liquidados, 1.2 millones reestructurados con reducci\u00f3n de saldo y 3.3 millones recibieron reestructuras en sus condiciones.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFComo_consultar_si_tu_credito_entro_al_programa\"><\/span><strong>\u00bfC\u00f3mo consultar si tu cr\u00e9dito entr\u00f3 al programa?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Desde el 31 de diciembre de 2025, el Infonavit habilit\u00f3 el portal <a href=\"http:\/\/infonavit.org.mx\/solucionintegral\"><strong>infonavit.org.mx\/solucionintegral<\/strong><\/a> para que los acreditados puedan consultar directamente las nuevas condiciones de su financiamiento. El tr\u00e1mite es gratuito, personal y 100% digital. Para acceder necesitas tu NSS, CURP y los datos de contacto registrados en Mi Cuenta Infonavit.<\/p>\n\n\n\n<p>Si no est\u00e1s de acuerdo con las nuevas condiciones aplicadas, puedes solicitar que tu cr\u00e9dito regrese al esquema previo mediante Infonatel, dentro de los seis meses posteriores al ajuste. Es recomendable mantener actualizados el correo electr\u00f3nico y n\u00famero telef\u00f3nico registrados en el portal, ya que el Infonavit notifica los cambios aplicados a trav\u00e9s de esos canales.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFComo_cambio_el_Infonavit_entre_2025_y_2026\"><\/span><strong>\u00bfC\u00f3mo cambi\u00f3 el Infonavit entre 2025 y 2026?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Para entender el alcance real de los <strong>cambios en el Infonavit 2026<\/strong>, nada m\u00e1s \u00fatil que comparar directamente c\u00f3mo operaba el instituto el a\u00f1o anterior y c\u00f3mo funciona ahora. Las diferencias no son menores: afectan desde el puntaje m\u00ednimo para acceder a un cr\u00e9dito hasta el tipo de vivienda disponible y los esquemas de adquisici\u00f3n permitidos.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>La siguiente tabla resume los aspectos m\u00e1s relevantes de esta transformaci\u00f3n:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Aspecto<\/strong><\/td><td><strong>2025<\/strong><\/td><td><strong>2026<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Puntaje requerido<\/td><td>1,080 puntos<\/td><td>100 puntos (T100)<\/td><\/tr><tr><td>Antig\u00fcedad m\u00ednima<\/td><td>12 a 18 meses<\/td><td>6 meses continuos<\/td><\/tr><tr><td>Uso del cr\u00e9dito<\/td><td>Solo compra o mejora<\/td><td>Renta social, compra o autoconstrucci\u00f3n<\/td><\/tr><tr><td>Opci\u00f3n a compra<\/td><td>Directa mediante hipoteca<\/td><td>Despu\u00e9s de 10 a\u00f1os de renta (arrendamiento social)<\/td><\/tr><tr><td>Vivienda disponible<\/td><td>Mercado inmobiliario privado<\/td><td>Viviendas construidas por el Infonavit<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p>Como se puede observar, el <strong>infonavit 2026 no solo redujo el puntaje requerido con el modelo T100 Infonavit<\/strong>: tambi\u00e9n ampli\u00f3 los esquemas de acceso a la vivienda, incorporando el arrendamiento social como una v\u00eda para que los trabajadores con menor capacidad de pago puedan habitar una vivienda desde el primer d\u00eda y ejercer su derecho a comprarla despu\u00e9s de 10 a\u00f1os.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"La_transicion_de_Infonavit_Del_esquema_T1000_al_nuevo_MUO\"><\/span><strong>La transici\u00f3n de Infonavit: Del esquema T1000 al nuevo MUO<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Anteriormente, el Infonavit otorgaba sus cr\u00e9ditos bas\u00e1ndose en el sistema <strong>T1000<\/strong>. El detalle con este m\u00e9todo era que, adem\u00e1s de revisar el perfil del trabajador, tomaba en cuenta factores externos directamente relacionados con la empresa empleadora, tales como su ubicaci\u00f3n, el sector al que pertenec\u00eda y qu\u00e9 tan puntual era con sus aportaciones patronales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Las desventajas del modelo anterior<\/strong> Esta forma de evaluaci\u00f3n resultaba injusta para muchos afiliados. Frecuentemente, empleados con un historial financiero impecable, buenos ingresos y gran estabilidad laboral perd\u00edan la oportunidad de obtener su cr\u00e9dito o eran penalizados, simplemente porque la compa\u00f1\u00eda para la que trabajaban se atrasaba en los pagos o se encontraba en un \u00e1rea geogr\u00e1fica catalogada como de &#8220;riesgo&#8221;.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>La llegada del MUO en 2026<\/strong> Para corregir esta situaci\u00f3n, el Infonavit puso en marcha el <strong>Modelo \u00danico de Originaci\u00f3n (MUO)<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Se trata de un esquema estandarizado que aplica por igual a todos los solicitantes.<\/li>\n\n\n\n<li>Con este nuevo modelo, el requisito para acceder a un cr\u00e9dito es juntar 100 puntos.<\/li>\n\n\n\n<li>Su principal ventaja es que ahora la evaluaci\u00f3n se concentra exclusivamente en el historial y comportamiento financiero del propio trabajador, dejando completamente de lado las variables que dependen del empleador.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Comparativa_de_variables_T1000_vs_MUO\"><\/span><strong>Comparativa de variables: T1000 vs. MUO<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Para entender el impacto de este cambio, es necesario analizar qu\u00e9 criterios se mantienen y cu\u00e1les han sido descartados en favor de una evaluaci\u00f3n m\u00e1s justa.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Criterio de Evaluaci\u00f3n<\/strong><\/td><td><strong>Modelo Anterior (T1000)<\/strong><\/td><td><strong>Nuevo Modelo (MUO)<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Bimestres de cotizaci\u00f3n continua<\/td><td>Incluido<\/td><td>Incluido<\/td><\/tr><tr><td>Salario Diario Integrado<\/td><td>Incluido<\/td><td>Incluido<\/td><\/tr><tr><td>Saldo en la Subcuenta de Vivienda<\/td><td>Incluido<\/td><td>Incluido<\/td><\/tr><tr><td>Edad del trabajador<\/td><td>Incluido<\/td><td>Incluido<\/td><\/tr><tr><td>Tipo de contrataci\u00f3n laboral<\/td><td>Incluido<\/td><td>Incluido<\/td><\/tr><tr><td>Estabilidad laboral de la empresa<\/td><td>Incluido<\/td><td><strong>Eliminado<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Comportamiento de pago del patr\u00f3n<\/td><td>Incluido<\/td><td><strong>Eliminado<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Ubicaci\u00f3n del centro de trabajo<\/td><td>Incluido<\/td><td><strong>Eliminado<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Giro o actividad econ\u00f3mica<\/td><td>Incluido<\/td><td><strong>Eliminado<\/strong><\/td><\/tr><tr><td><strong>Historial y capacidad de pago personal<\/strong><\/td><td>No incluido<\/td><td><strong>Nuevo factor clave<\/strong><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p>Como se observa, el <strong>infonavit: modelo T100<\/strong> elimina los factores ligados al empleador y agrega una variable nueva: la capacidad y comportamiento de pago del propio trabajador, lo que hace la evaluaci\u00f3n m\u00e1s justa y centrada en quien realmente solicita el cr\u00e9dito.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Requisitos_para_sacar_una_casa_de_Infonavit_2026\"><\/span><strong>Requisitos para sacar una casa de Infonavit 2026<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>A partir de este a\u00f1o hay una nueva forma de precalificar. Estos son los requisitos vigentes para que puedas ejercer tu cr\u00e9dito:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Contar con al menos <strong>100 puntos Infonavit 2026<\/strong> en el nuevo sistema de evaluaci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n<li>Ser trabajador formal con aportaciones vigentes ante el IMSS.<\/li>\n\n\n\n<li>Tener un m\u00ednimo de <strong>6 meses de cotizaci\u00f3n continua<\/strong>.<\/li>\n\n\n\n<li>No tener otro cr\u00e9dito hipotecario activo con el Infonavit.<\/li>\n\n\n\n<li>Que la vivienda cumpla con los lineamientos del Programa de Vivienda para el Bienestar.<\/li>\n\n\n\n<li>Completar el curso digital <strong>&#8220;Saber m\u00e1s para decidir mejor&#8221;<\/strong>, actualizado para 2026.<\/li>\n\n\n\n<li>Contar con CURP Biom\u00e9trica vigente para la validaci\u00f3n de identidad en el portal.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Tabla_de_puntos_Infonavit_2026\"><\/span><strong>Tabla de puntos Infonavit 2026&nbsp;<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Para acumular los <strong>puntos Infonavit 2026<\/strong> necesarios, el instituto eval\u00faa las variables con rangos y puntajes espec\u00edficos. La siguiente tabla detalla c\u00f3mo se distribuyen los puntos seg\u00fan el perfil de cada trabajador:<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Variable<\/strong><\/td><td><strong>Rango \/ Valor<\/strong><\/td><td><strong>Puntos<\/strong><\/td><\/tr><tr><td><strong>Bimestres continuos de cotizaci\u00f3n<\/strong><\/td><td>0.00 \u2013 2.00<\/td><td>No califica<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>3.00 \u2013 8.00<\/td><td>12<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>9.00 \u2013 17.00<\/td><td>17<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>18.00 \u2013 29.00<\/td><td>21<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>30.00 o m\u00e1s<\/td><td>28<\/td><\/tr><tr><td><strong>Edad (a\u00f1os)<\/strong><\/td><td>0 \u2013 23<\/td><td>15<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>24 \u2013 29<\/td><td>16<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>30 \u2013 39<\/td><td>17<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>40 \u2013 55<\/td><td>18<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>56 o m\u00e1s<\/td><td>16<\/td><\/tr><tr><td><strong>Salario<\/strong><\/td><td>0 \u2013 2 VSM<\/td><td>16<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>3 \u2013 6 VSM<\/td><td>19<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>7 o m\u00e1s VSM<\/td><td>23<\/td><\/tr><tr><td><strong>Saldo Subcuenta de Vivienda<\/strong><\/td><td>$0 \u2013 $9,999.99<\/td><td>16<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>$10,000 \u2013 $24,999.99<\/td><td>17<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>$25,000 \u2013 $49,999.99<\/td><td>18<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>$50,000 o m\u00e1s<\/td><td>19<\/td><\/tr><tr><td><strong>Tipo de trabajador<\/strong><\/td><td>Permanente<\/td><td>18<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>Temporal<\/td><td>13<\/td><\/tr><tr><td><strong>Capacidad de compra \/ Comportamiento de pago<\/strong><\/td><td>DTI &lt; 70%<\/td><td>18<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>DTI &gt; 70% y MOP &lt; 9<\/td><td>18<\/td><\/tr><tr><td><\/td><td>DTI \u2265 70% y MOP = 9<\/td><td>Aclaraci\u00f3n<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p>Esta tabla es una herramienta pr\u00e1ctica para que cualquier trabajador pueda estimar sus <strong>puntos Infonavit 2026 antes de iniciar el tr\u00e1mite<\/strong> <strong>y entender qu\u00e9 variables puede mejorar para alcanzar el m\u00ednimo requerido<\/strong>. Por ejemplo, aumentar el saldo en la Subcuenta de Vivienda mediante ahorro voluntario o mantener una cotizaci\u00f3n continua son dos de las palancas m\u00e1s directas para sumar puntos de forma r\u00e1pida.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Valor_Infonavit_2026_y_UMI_cuando_se_actualiza_y_cuanto_vale\"><\/span><strong>Valor Infonavit 2026 y UMI: cu\u00e1ndo se actualiza y cu\u00e1nto vale<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Una pregunta frecuente entre patrones y responsables de n\u00f3mina es <strong>cu\u00e1ndo se actualiza el Infonavit 2026<\/strong> <strong>y cu\u00e1l es el valor Infonavit 2026<\/strong> que deben configurar en sus sistemas. La respuesta est\u00e1 en la <strong>UMI del Infonavit 2026<\/strong>, la Unidad Mixta Infonavit, que es el indicador que el instituto utiliza para actualizar los cr\u00e9ditos hipotecarios denominados en Veces Salario M\u00ednimo. Su valor se publica cada a\u00f1o en enero y entra en vigor el 1\u00b0 de enero del ejercicio correspondiente.<\/p>\n\n\n\n<p>Para 2026, el Infonavit public\u00f3 el valor de la <strong>UMI Infonavit 2026<\/strong> el 19 de enero y determin\u00f3 congelarlo con un incremento del 0%, manteni\u00e9ndolo en <strong>$100.81 pesos diarios<\/strong>, equivalente a $3,064.62 mensuales.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Esto significa que los trabajadores con cr\u00e9ditos en VSM no ver\u00e1n un aumento en su mensualidad por este concepto durante 2026, lo que representa un beneficio directo para su econom\u00eda. Para los patrones y despachos de n\u00f3mina, la tarea inmediata es verificar que el <strong>valor del Infonavit 2026<\/strong> <strong>est\u00e9 configurado correctamente en sus sistemas desde el 1 de enero<\/strong>, ya que cualquier discrepancia puede generar diferencias en los descuentos aplicados a los trabajadores con cr\u00e9dito activo.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Ventajas_de_usar_Nomilinea_ante_los_cambios_en_este_2026\"><\/span><strong>Ventajas de usar Nomilinea ante los cambios en este 2026<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Sincronizaci\u00f3n autom\u00e1tica: entre salario base, incidencias, amortizaci\u00f3n y retenciones.<\/li>\n\n\n\n<li>Cumplimiento normativo: se ajusta autom\u00e1ticamente a los nuevos criterios del Infonavit 2026.<\/li>\n\n\n\n<li>Eliminaci\u00f3n de errores manuales: al evitar dobles registros en SUA y n\u00f3mina.<\/li>\n\n\n\n<li>Seguridad ante auditor\u00edas: el sistema genera los timbrados fiscales alineados con los c\u00e1lculos del IMSS.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Con nomilinea, las empresas pueden calcular de forma autom\u00e1tica el 5% de aportaci\u00f3n patronal, aplicar correctamente los descuentos por cr\u00e9ditos Infonavit activos, generar archivos compatibles con <a href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/que-es-el-sua-lo-que-necesitas-saber\/\"><strong>SUA<\/strong><\/a> e <a href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/que-es-y-para-que-sirve-el-idse\/\"><strong>IDSE<\/strong><\/a>, y llevar una trazabilidad completa del proceso. Esto no solo optimiza tiempos, sino que tambi\u00e9n garantiza el cumplimiento de la legislaci\u00f3n laboral y fiscal en M\u00e9xico.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/registro_demo\/?utm_source=blog&amp;utm_medium=organic&amp;utm_campaign=blog_nomilinea&amp;hsLang=es\">\u00a1Solicita tu Demo!<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><strong>Tambi\u00e9n te puede interesar<\/strong><\/p>\n\n\n<ul class=\"wp-block-latest-posts__list is-grid columns-3 wp-block-latest-posts\"><li><div class=\"wp-block-latest-posts__featured-image\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Conoce-Todo-Sobre-NOM-035-1024x683.webp\" class=\"attachment-large size-large wp-post-image\" alt=\"Conoce Todo Sobre NOM 035\" style=\"\" 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src=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/pexels-pavel-danilyuk-6340700-1024x684.webp\" class=\"attachment-large size-large wp-post-image\" alt=\"Cultura Organizacional La Clave Para Un Mejor Desempe\u00f1o\" style=\"\" srcset=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/pexels-pavel-danilyuk-6340700-1024x684.webp 1024w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/pexels-pavel-danilyuk-6340700-300x200.webp 300w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/pexels-pavel-danilyuk-6340700-768x513.webp 768w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/pexels-pavel-danilyuk-6340700-1536x1025.webp 1536w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/pexels-pavel-danilyuk-6340700-2048x1367.webp 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/div><a class=\"wp-block-latest-posts__post-title\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/cultura-organizacional-la-clave-para-un-mejor-desempeno\/\">Cultura organizacional la clave para un mejor desempe\u00f1o<\/a><\/li>\n<li><div class=\"wp-block-latest-posts__featured-image\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Los-5-Problemas-Ma\u0301s-Comunes-En-La-Gestio\u0301n-De-No\u0301mina-1024x683.webp\" class=\"attachment-large size-large wp-post-image\" alt=\"Los 5 Problemas M\u00e1s Comunes En La Gesti\u00f3n De N\u00f3mina\" style=\"\" srcset=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Los-5-Problemas-Ma\u0301s-Comunes-En-La-Gestio\u0301n-De-No\u0301mina-1024x683.webp 1024w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Los-5-Problemas-Ma\u0301s-Comunes-En-La-Gestio\u0301n-De-No\u0301mina-300x200.webp 300w, 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src=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Evita-Multas-Por-Subcontratacio\u0301n-1024x683.webp\" class=\"attachment-large size-large wp-post-image\" alt=\"Evita Multas Por Subcontrataci\u00f3n\" style=\"\" srcset=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Evita-Multas-Por-Subcontratacio\u0301n-1024x683.webp 1024w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Evita-Multas-Por-Subcontratacio\u0301n-300x200.webp 300w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Evita-Multas-Por-Subcontratacio\u0301n-768x512.webp 768w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Evita-Multas-Por-Subcontratacio\u0301n-1536x1024.webp 1536w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Evita-Multas-Por-Subcontratacio\u0301n-2048x1365.webp 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/div><a class=\"wp-block-latest-posts__post-title\" href=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/evita-multas-por-subcontratacion\/\">Evita multas por subcontrataci\u00f3n<\/a><\/li>\n<li><div class=\"wp-block-latest-posts__featured-image\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"682\" src=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/buzon_tributario_imms--1024x682.jpeg\" class=\"attachment-large size-large wp-post-image\" alt=\"Buz\u00f3n Imss\" style=\"\" srcset=\"https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/buzon_tributario_imms--1024x682.jpeg 1024w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/buzon_tributario_imms--300x200.jpeg 300w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/buzon_tributario_imms--768x512.jpeg 768w, https:\/\/www.nomilinea.com\/blogcms\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/buzon_tributario_imms--1536x1024.jpeg 1536w, 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